Testemunhos

Chamo-me Bernardo Almeida Santos e frequentei a ESTG do Politécnico de Leiria, no CTeSP em Automação Robótica e Manutenção Industrial (iniciei em 2020 e concluí o curso em 2023).

Guardo memórias muito positivas, sobretudo pela vertente prática e pelo contacto com desafios reais. Foi um período em que consolidei disciplina, método e gosto por resolver problemas. Não só técnicos, mas também de organização e execução em equipa.

Depois do curso, aprofundei o meu percurso na indústria, passando por funções ligadas a moldes, CAD/CREO, engenharia inversa e controlo de qualidade, e mais tarde avancei para o empreendedorismo. Fundei a TRED3D e, posteriormente, evoluí esse percurso para a criação da SYVON, já com uma abordagem mais abrangente de consultoria e gestão.

Atualmente sou Founder & CEO da SYVON Group, com atuação em consultoria e operações de clínicas (SYVON Consulting e SYVON Clinic). O meu foco está em estruturar operações, implementar processos e métricas, alinhar equipas e garantir execução, incluindo vertente comercial (prospeção, propostas e fecho com apoio de CRM).

Além do meu trabalho principal, também sou formador de CAD e empreendedorismo.

Perfis e páginas:

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/bernardo0santos

Instagram: https://www.instagram.com/bernardo03santos

Facebook: https://www.facebook.com/BernardoSantos00/

O Politécnico de Leiria ajudou-me a consolidar uma base muito prática e orientada à resolução de problemas, com uma visão de execução e melhoria contínua. Para mim, foi importante não apenas pelo conhecimento técnico, mas pela forma como me treinou a pensar com método, a trabalhar com responsabilidade e a transformar intenção em resultados.

Espero que a Rede Alumni seja viva e útil: que facilite conexões entre alumni, promova partilha de experiências reais e crie oportunidades de colaboração entre pessoas e organizações ligadas ao Politécnico de Leiria.

Sugeria três frentes práticas:

1. Networking com propósito: encontros temáticos (saúde, indústria, tecnologia, gestão, empreendedorismo) com casos reais.
2. Mentoria e oportunidades: ligar alumni experientes a recém-diplomados (mentoria curta, objetiva, com metas).
3. Visibilidade e comunidade: destacar percursos, projetos e oportunidades (emprego, parcerias, eventos) com regularidade e curadoria.